PROFESYONEL YÖNETİCİ ASİSTANLARININ KURUMSAL SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK UYGULAMALARINA ETKİSİ

Yıl 2022, Cilt: 13 Sayı: 2, 609 - 638, 31.12.2022

Nuran Öztürk Başpınar , Fulya Mısırdalı Yangil

https://doi.org/10.54688/ayd.1110518

Öz

Çalışmanın amacı profesyonel yönetici asistanlarının kuruluşların sosyo-çevresel önlemlerinin uygulanmasına nasıl katkı sağladığını belirlemektir. Hazırlanan sorularla yönetici asistanlarının sürdürülebilirlik ve kurumsal sürdürülebilirlik kavramlarına ilişkin algılarının, gerçekleştirdikleri sürdürülebilirlik etkinliklerinin, bizzat uyguladıkları sürdürülebilirlik etkinliklerinin keşfedilmesi ve kuruluşlarına bu yönde sağladıkları katkıları ortaya koymak amaçlanmıştır. Araştırma nitel bir yaklaşımla yapılan keşifsel araştırmadır. Böylelikle bilinmeyen veya az bilinen durumun keşfedilmesi amaçlanmıştır. Çalışmada kullanılan veri toplama aracı, kapalı ve açık uçlu sorulardan oluşan karma bir formdur. Araştırmada kartopu yöntemi ile Türkiye’nin farklı bölgelerinden profesyonellere ulaşılarak veri toplanmış ve ardından içerik analizi yapılmıştır. Araştırmada profesyonel yönetici asistanlarının sürdürülebilirlik, kurumsal sürdürülebilirlik algılarının oluştuğu ve çalıştıkları kuruluşlarda sürdürülebilirlik kapsamındaki uygulamaları yürütebilmek için bilinçli çaba harcadıkları ancak sürdürülebilirlik stratejileri ve uygulamaları konusunda daha çok bilgilendirilmeleri, motive edilmeleri, eğitilmeleri gerektiği tespit edilmiştir. Türkçe literatürde profesyonel yönetici asistanlarının kurumsal sürdürülebilirliğe etkisi henüz araştırılmamış olduğundan çalışma özgünlük taşımaktadır.

Anahtar Kelimeler

Yönetici asistanı, sürdürülebilirlik, kurumsal sürdürülebilirlik

Destekleyen Kurum

Yok

Proje Numarası

Yok

Teşekkür

Yok

THE EFFECT OF PROFESSIONAL EXECUTIVE ASSISTANTS ON CORPORATE SUSTAINABILITY PRACTICES

Öz

The aim of the study is to determine how professional administrative assistants contribute to the implementation of socio-environmental measures of organizations. With the prepared questions, it is aimed to discover the perceptions of the executive assistants on the concepts of sustainability and corporate sustainability, the sustainability activities they carry out, the sustainability activities they personally implement and the contributions they make to their organizations in this direction. Research is exploratory research conducted under a qualitative approach. Thus, it is aimed to discover the unknown or little known situation. The data collection tool used in the study is a mixed form consisting of closed and open-ended questions. In the research, data were collected by reaching professionals from different regions of Turkey with the snowball method, and then content analysis was made. In the research, it has been determined that professional executive assistants have perceptions of sustainability and corporate sustainability and they make conscious efforts to carry out sustainability practices in the organizations they work for, but they need to be more informed, motivated and trained about sustainability strategies and practices. Since the effect of professional executive assistants on corporate sustainability has not been investigated in the Turkish literature, the study is original.

Anahtar Kelimeler

Executive secretary, sustainabiltly, corporate sustainability

Proje Numarası

Yok

Kaynakça

• Andreea, C. & Victor, P. (2014). Sustainable development paradism-syopsis, Annals of Faculty of Economics, University of Oradea, Faculty of Economics,1(1), 116-124.
• Buenafuente, S. M. F. & Santos, F. A. (2010). Sustentabilidade corporativa e o profissional de secretariado executivo. In XVII Congresso Nacional de Secretariado. Fortaleza/CE. http://www.fenassec. com.br/pdf/xxvii_oral_2_lugar.pdf
• Bruyninckx, H., Happaerts, S., van den Brande, K., & van den Brande, K. (2012). Sustainable development and subnational governments: Policy-making and multi-level interactions, Springer.
• Cozby, C. P. (1989). Methods in behavioral research. (4th Edition). Mayfield.
• Creswell, J. W. (2003). Research design: Qualitative, quantitative, and mixed methods approaches. Sage.
• Dyllick, T., & Hockerts, K. (2002). Beyond the business case for corporate sustainability, Business Strategy and the Environment, 11 (2), 130–141.
• Elkington, J. (2001). Canibais com garfo e faça, Makron Books.
• Engin, E., & Akgöz, B. (2013). Sürdürülebilir kalkınma ve kurumsal sürdürülebilirlik çerçevesinde kurumsal sosyal sorumluluk kavramının değerlendirilmesi, Selçuk İletişim, 8(1), 85-94.
• Figueiredo, V. (2014). Universo secretariado: Dicas & dogmas reavaliados, Multifoco.
• Gil, A. C. (2008). Como elaborar projetos de pesquisa. (5th Edition). Atlas.
• Harwood, T. G., & Garry, T. (2003). An overview of content analysis, The Marketing Review, 3, 479-498.
• IMKB (2011), sürdürülebilirlikle ilgili özet bilgiler, http://borsaistanbul.com/datum/ surdurulebilirlik/surdurulebılırlık_ozet_bılgıler.pdf.
• Mackey, J., & Sisodia, R. (2013). Capitalismo consciente, HSM.
• McMillan, J. H., & Schumacher, S. (2010). Research in education, evidence based inquiry (7th Edition), Pearson.
• Neuman, W. L. (2012). Toplumsal araştırma yöntemleri: Nicel ve nitel yaklaşımlar I‐II. Cilt, (5. Basım). Yayın Odası.
• Sanches-Canevesi, F. C., Schmidt, C. M., Hoffmann, L. D., Cielo, I. D., & Yaegashi, S. F. R. (2020). Educação ambiental no ensino superior: uma análise em cursos de secretariado executivo, Ciências em Foco, 13, e020014-e020014, https://econtents.bc.unicamp.br/inpec/index.php/cef/article/view/14245
• Santiago, C. S., Sanches-Canevesi, F. C., & Rocha, T. L. C. G. (2019). Práticas de sustentabilidade adotadas por profissionais de secretariado executivo nas organizações, Connection Scientific Journal, 2(1), 23-41, https://doi.org/10.51146/csj.v2i1.14.
• Santiago, C. S., Silva, E. F., & Paes, R. V. O. (2020). As práticas sustentáveis nas atividades técnicas de secretariado. Connection Scientific Journal, 3(2), 51-66, https://doi.org/10.51146/csj.v3i2.33.
• Savitz, A. W., & Weber, K. (2007). A empresa sustentável: O verdadeiro sucesso e o lucro com responsabilidade social e ambiental, Elsevier.
• Silva, C. L. (2006). Desenvolvimento sustentável: Um modelo analítico e adaptativo, RJ. Vozes.
• Silva, E. F. (2016). Gestão sustentável empresarial: As técnicas secretariais sob a ótica da sustentabilidade ambiental, Bitirme Tezi, Federal Paraiba Üniversitesi, João Pessoa.
• Pinto, D. L. (2017). O papel do profissional de secretariado executivo na gestão sustentável, Yönetici Asistanlığı Mezuniyet Tezi, Federal Ceará Üniversitesi, Fortaleza.
• Ross, J., & Tomlinson, B. (2011). Negabehaviors and environmental sustainability, Journal of Sustainability Education, http://www.jsedimensions.org/wordpress/wp-content/uploads/2011/03/ RossTomlinson2011.pdf
• Sommer, R., & Sommer, B. B. (1986). A practical guide to behavioral research. Oxford University Press.
• Strauss, A. L., & Corbin, J. M. (1998). Basics of Qualitative Research: Techniques and Procedures for Developing Grounded Theory, Sage.
• Todorov, N. (2013). O Profissional de Secretariado e a Sustentabilidade, In: D’elia, B., Morim, M., & Sita, M. Excelência em Secretariado, Ser Mais.
• Todorov, M. D. C. A., Kniess, C. T., & Chaves, M. S. (2013). As Competências do Profissional de Secretariado na Implantação de Projetos Sustentáveis, Revista de Gestão e Secretariado, 4(3), 189-209.
• Tokgöz, N., & Önce, S. (2009). Şirket sürdürülebilirliği: Geleneksel yönetim anlayışına alternatif, Afyon Kocatepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, 11 (1), 249-275.