Araştırma Makalesi
BibTex RIS Kaynak Göster

6356 SAYILI KANUN BAKIMINDAN SENDİKAL GÜVENCELERİN DEĞERLENDİRİLMESİ

Yıl 2014, Cilt: 9 Sayı: 1, 107 - 131, 30.06.2014

Öz

Yayım yılı sebebiyle bu makalede öz bölümü bulunmamaktadır.

Kaynakça

  • Aktay, Nizamettin/Arıcı, Kadir/Senyen-Kaplan Emine Tuncay, İş Hukuku, 6. B., Gazi Kitabevi, Ankara 2013.
  • Akyiğit Ercan, İş Hukuku, 9. B., Seçkin Yayıncılık, İstanbul 2013.
  • Akyiğit, Ercan "Yeni Kanunda Sendika Yöneticiliğinin Güvencesi", Legal İSGHD, C. 9, S. 36,2012, s. 3-36.
  • Akyiğit, Ercan "Yeni Sistemde Sendika Üyeliği ve Güvencesi", Çalışma ve Toplum, 2013/2, s. 78.
  • Albayrak, Hakan, / Yuvalı, Ertuğrul "İşverenin Eşit Davranma Borcuna Aykırı Dav- randığı İddialarının İspat Hukuku Açısından Değerlendirilmesi", Legal İSGHD, S. 34, Y. 2012, s. 73-112.
  • Alpagut, Gülsevil, "6356 sayılı Kanunun Avrupa Konseyi, AB ve ILO Normlarına Uyumu Açısından Değerlendirilmesi", İş Hukukunda Güncel Sorunlar 3 "6356 Sayı lı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu'nun Değerlendirilmesi", Seçkin Ya- yıncılık, Ankara 2013, s. 113-148.
  • Astarlı, Muhittin, "6356 Sayılı Yeni Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu 'nun Sendikal Güvenceler Konusunda Getirdiği Değişiklikler ve Hukuki Sonuçları", Gazi Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi C. XVII, Y. 2013, S. 1-2, s. 141-183.
  • Başbuğ, Aydın, Toplu İş İlişkileri ve Hukuk, Şeker İş Sendikası, Ankara 2012
  • Çelik, Nuri, İş Hukuku Dersleri, 24. B., Beta Yayınevi, İstanbul 2011.
  • Demir, Fevzi, "İşverenin Eşit İşlem Yapma Borcu ve Ayrım Yasağı Tazminatının Diğer Tazminatlarla İlişkisi", Legal İSGHD, İstanbul 2014, S. 41, s. 15-26.
  • Dereli, Toker, "6356 Sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu: Genel Bir De- ğerlendirme", Çalışma ve Toplum Dergisi, 2013/1, s. 41-64.
  • Günay, Cevdet İlhan, İş Hukuku Yeni İş Yasaları, 5. B., Yetkin Yayınlan, Ankara 2013.
  • İnciroğlu, Lütfi, "Yeni Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu 'nda İşyeri Sendika Temsilcisinin Güvencesi", Çalışma ve Toplum, 2013/1, s. 65-68.
  • Kaya, Pir Ali, Uluslararası Çalışma Nonnlan ve Türk İş Hukuku Üzerine Etkileri, Türk Ağır Sanayi ve Hizmet Sektörü Kamu İşverenleri Sendikası, Ankara 1999.
  • Kılıçoğlu, Mustafa, 6356 Sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu Yorumu, Bilge yayınevi, Ankara 2013.
  • Mollamahmutoğlu, Hamdi/Astarlı, Muhittin, İş Hukuku, 4. B., Turhan Kitabevi, An- kara 2011.
  • Narınanlıoğlu, Ünal, "6356 sayılı Kanunda Sendikal Tazminat Talep Hakkının Kapsa- mı Hakkında Düşünceler", Legal İSGHD., İstanbul 2014, S. 41, s. 38 (Sendikal Tazminat).
  • 6356 sayılı Kanun Bakımından Sendikal Güvencelerin Değerlendirilmesi 131 Narmanlıoğlu, Ünal, İş Hukuku il - Toplu İş İlişkileri, 2. B., Beta Yayınevi, İstanbul 2013 (Toplu İş İlişkileri).
  • Odaman, Serkan, "Ayrımcılık Tazminatının Diğer Tazminatlarla Birlikte Mevcudiyeti", LİSGHD, S. 25, Y. 2010, s. 31-41.
  • Sur, Melda, İş Hukuku Toplu İlişkiler, 2. B., Turhan Kitabevi, Ankara 2008
  • Sümer, Haluk Hadi, İş Hukuku Uygulamaları, 3. B., Mimoza Yayınlan, Konya 2009.
  • Süzek, Sarper, "İşverenin Eşit Davranma Borcu", Sicil İş Hukuku Dergisi, İstanbul 2008, S. 12, s. 24-38.
  • Süzek, Sarper, İş Akdinin Askıya Alımııasımn Genel Teorisi, Ankara 1989
  • Şahlanan Fevzi, "İşyeri Sendika Temsilcisinin Güvencesi", Sicil İş Hukuku Dergisi, İstanbul 2013, S. 29, s. 145-150.
  • Şahlanan, Fevzi, "Sendika Üyeliğinin Güvencesi (Bireysel Sendika Özgürlüğünün Korunması)", Legal İSGHD, S.37, 2013, s. 3-13.
  • Şen, Murat, "İşçinin Çalışma Koşullarındaki Değişikliği Altı İşgünü İçinde Yazılı Ola- rak Kabul Etınemesinin Sonuçları", Sicil İş Hukuku Dergisi, İstanbul 2007, S. 5, s. 76-90.
  • Şen, Murat, "Profesyonel Sendika Yöneticisinin İşyerinden Ayrılırken İş Sözleşmesinin Askıya Alınması ve Sonuçları", Sicil İş Hukuku Dergisi, İstanbul 2008, S. 9, s. 85- 102.
  • Terzioğlu, Ahmet, "Bireysel Sendika Özgürlüğü Kavramı ve Toplu İş İlişkileri Yasa Tasarısının Bu Yönde Getirdiği Hükümler", Hukuk, Ekonomi ve Siyaset Aylık İn ternet Dergisi, Sayı 128, Ekim 2012, s. 1-22.
  • Tuncay, A. Can/Savaş, F. Burcu, Toplu İş Hukuku, 3. B., Beta Yayıncılık, İstanbul 2013.
  • Tuncay, Can, "Sendikalar Kanunu Tasarı Taslağının Getirdikleri", Legal İSGHD, S. 28,2010,s. 1340-1348.
  • Tunçomağ, Kenan/Centel, Tankut, İş Hukukunun Esaslan, 6. B., Beta Yayıncılık, İstanbul 2013.
  • Yuvalı, Ertuğrul, İşçinin Kişisel Özellikleri Bakımından İşverenin Eşit Davranma Bor- cu, Turhan Kitabevi, Ankara 2012.
  • www.csgb.gov.tr/csgbPortal/ShowDoc/WLP .. ./diyih/ .. ./ilosozlesmetr/87.
  • www .legalbank.net
  • www.kazanci.com.tr
Toplam 35 adet kaynakça vardır.

Ayrıntılar

Birincil Dil Türkçe
Konular İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku
Bölüm Özel Hukuk
Yazarlar

Ertuğrul Yuvalı

Hasan Kayırgan

Yayımlanma Tarihi 30 Haziran 2014
Yayımlandığı Sayı Yıl 2014 Cilt: 9 Sayı: 1

Kaynak Göster

Chicago Yuvalı, Ertuğrul, ve Hasan Kayırgan. “6356 SAYILI KANUN BAKIMINDAN SENDİKAL GÜVENCELERİN DEĞERLENDİRİLMESİ”. Erciyes Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi 9, sy. 1 (Haziran 2014): 107-31.

Creative Commons Lisansı
Erciyes Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi Creative Commons Atıf-GayriTicari-Türetilemez 4.0 Uluslararası Lisansı ile lisanslanmıştır.