avatar
SERAP Kalfaoğlu Doç. Selçuk Üniversitesi, İİBF, İşletme Bölümü
Yayın 15 Hakemlik 21 CrossRef Atıf 15 TR Dizin Atıf 16
15 Yayın
21 Hakemlik
15 CrossRef Atıf
16 TR Dizin Atıf

Uzmanlık Alanları

Girişimcilik Organizasyon Organizasyon ve Yönetim Teorisi Örgütsel Davranış

Kurum

Selçuk Üniversitesi, İİBF, İşletme Bölümü

Popüler Yayınları

Kurumsal Sosyal Sorumluluk ve İnovasyon Performansının Örgütsel Bağlılığa Etkisi
Yazarlar: Serap Kalfaoğlu , Rıfat İraz , Gazi Kurnaz
DOI: 10.29249/selcuksbmyd.444764
ATIF 3 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1888

3

1

1888

SOSYAL JET-LAG SENDROMU ÜZERİNE BİR DEĞERLENDİRME
DOI: 10.35375/sayod.735128
ATIF 2 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 3544

2

1

3544

0

1

536

Yayınlar

0

43

0

239

1

1099

0

895

SOSYAL JET-LAG SENDROMU ÜZERİNE BİR DEĞERLENDİRME
DOI: 10.35375/sayod.735128
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 3544

1

3544

LİDERLİK DE BULAŞICIDIR, TIPKI DUYGULAR GİBİ …
DOI: 10.35345/johmal.731553
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1139

1

1139

0

7445

0

1717

1

1888

0

1258

Yayınlar

3

0

895

SOSYAL JET-LAG SENDROMU ÜZERİNE BİR DEĞERLENDİRME
DOI: 10.35375/sayod.735128
ATIF 2 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 3544

2

1

3544

LİDERLİK DE BULAŞICIDIR, TIPKI DUYGULAR GİBİ …
DOI: 10.35345/johmal.731553
ATIF 1 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1139

1

1

1139

1

0

1895

X VE Y KUŞAKLARININ KARİYER UYUM YETENEK DÜZEYLERİNİ BELİRLEMEYE YÖNELİK BİR ARAŞTIRMA
DOI: 10.30783/nevsosbilen.470434
ATIF 3 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1717

3

0

1717

Kurumsal Sosyal Sorumluluk ve İnovasyon Performansının Örgütsel Bağlılığa Etkisi
Yazarlar: Serap Kalfaoğlu , Rıfat İraz , Gazi Kurnaz
DOI: 10.29249/selcuksbmyd.444764
ATIF 3 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1888

3

1

1888

İnteraktif Rehber Aracı
Panel tanıtımını görmek istiyorsanız Turu Başlat' a tıklayabilirsiniz.