avatar
Murat Güler Doç. Dr. NİĞDE ÖMER HALİSDEMİR ÜNİVERSİTESİ, İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ
Yayın 9 Hakemlik 42 CrossRef Atıf 50 TR Dizin Atıf 132
9 Yayın
42 Hakemlik
50 CrossRef Atıf
132 TR Dizin Atıf
0000-0001-7370-2976

Uzmanlık Alanları

Örgütsel Davranış

Kurum

NİĞDE ÖMER HALİSDEMİR ÜNİVERSİTESİ, İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ

Popüler Yayınları

İşe Tutulma Ölçeği Çok Kısa Versiyonu (UWES-3) Geçerlilik ve Güvenilirlik Çalışması: Alternatif Bir Versiyon (UWES-6) Önerisi
Yazarlar: Murat Güler , Fatih Çetin , H. Nejat Basım
Yayın Bilgisi: 2019 , İş ve İnsan Dergisi
DOI: 10.18394/iid.516921
ATIF 27 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 4167

27

1

4167

Tutum, Norm ve Niyetlerin Sosyal Ağ Siteleri Kullanımına Etkisi
Yazarlar: Onur Köksal , Murat Güler , Fatih Çetin
Yayın Bilgisi: 2020 , Journal of Organizational Behavior Review
DOI: -
ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 812

0

1

812

Katılımcı ve Yönlendirici Liderlik Tarzlarının İşe Tutulmaya Etkisinde Duygusal Emeğin Aracılık Rolü
Yazarlar: Yasemin Aslan , Murat Güler
Yayın Bilgisi: 2022 , İş ve İnsan Dergisi
DOI: 10.18394/iid.1084700
ATIF 1 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 813

1

1

813

Yayınlar

Katılımcı ve Yönlendirici Liderlik Tarzlarının İşe Tutulmaya Etkisinde Duygusal Emeğin Aracılık Rolü
Yazarlar: Yasemin Aslan , Murat Güler
Yayın Bilgisi: 2022 , İş ve İnsan Dergisi
DOI: 10.18394/iid.1084700
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 813

1

813

Bireysel Kaynaklar, İşi Biçimlendirme ve İşe Tutulma İlişkisinde Başa Çıkmanın Aracılık Rolü
Yazarlar: Nejat Basım , Murat Güler , Metin Ocak
Yayın Bilgisi: 2021 , Erciyes Akademi
DOI: 10.48070/erciyesakademi.1002287
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 870

0

870

Örgütsel Davranış Araştırmalarında Madde Parselleme: Yöntem ve Uygulama
Yazarlar: Murat Güler , Fatih Çetin
Yayın Bilgisi: 2020 , Ömer Halisdemir Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
DOI: 10.25287/ohuiibf.660689
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2706

0

2706

Tutum, Norm ve Niyetlerin Sosyal Ağ Siteleri Kullanımına Etkisi
Yazarlar: Onur Köksal , Murat Güler , Fatih Çetin
Yayın Bilgisi: 2020 , Journal of Organizational Behavior Review
DOI: -
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 812

1

812

Yönlendirici Liderliğin Çalışan Performansına Etkisinde İşe Tutulmanın Aracılık Rolü
Yazarlar: Murat Güler , Metin Ocak
Yayın Bilgisi: 2020 , Toros Üniversitesi İİSBF Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 679

0

679

Öz-yeterlilik algısı, yaşam doyumu ve bir role tutulma etkileşimi: Sosyal bilişsel bir yaklaşım
Yazarlar: Onur Köksal , Murat Güler , Fatih Çetin
Yayın Bilgisi: 2019 , Erciyes Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
DOI: 10.18070/erciyesiibd.550754
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 3065

0

3065

İşe Tutulma Ölçeği Çok Kısa Versiyonu (UWES-3) Geçerlilik ve Güvenilirlik Çalışması: Alternatif Bir Versiyon (UWES-6) Önerisi
Yazarlar: Murat Güler , Fatih Çetin , H. Nejat Basım
Yayın Bilgisi: 2019 , İş ve İnsan Dergisi
DOI: 10.18394/iid.516921
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 4167

1

4167

Temel Benlik Değerlendirmesi Çalışanların Performansını Nasıl Etkiler? İşe Tutulmanın Aracılık Rolü
Yazarlar: Murat Güler
Yayın Bilgisi: 2019 , Ömer Halisdemir Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
DOI: 10.25287/ohuiibf.498802
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2080

0

2080

İnsan Kaynaklarının Seçiminde Genel Bilişsel Yetenek Testlerinin Uygulanması
Yazarlar: Metin Ocak , Murat Güler , Rıza Bayrak
Yayın Bilgisi: 2018 , Toros Üniversitesi İİSBF Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1146

0

1146

Makalelerin Yayımlandığı Dergiler
Erciyes Akademi
Erciyes Akademi
Erciyes Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Erciyes Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
İş ve İnsan Dergisi
İş ve İnsan Dergisi
Journal of Organizational Behavior Review
Journal of Organizational Behavior Review
Ömer Halisdemir Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Ömer Halisdemir Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Toros Üniversitesi İİSBF Sosyal Bilimler Dergisi
Toros Üniversitesi İİSBF Sosyal Bilimler Dergisi
Kurul Üyeliği
Journal of Organizational Behavior Review
Journal of Organizational Behavior Review
Uluslararası Davranış, Sürdürülebilirlik ve Yönetim Dergisi
Uluslararası Davranış, Sürdürülebilirlik ve Yönetim Dergisi

Hakemlik

Adnan Menderes Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Adnan Menderes Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Cumhuriyet Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi
Cumhuriyet Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi
Fiscaoeconomia
Fiscaoeconomia
İş ve İnsan Dergisi
İş ve İnsan Dergisi
Kafkas Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Kafkas Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
LAÜ Sosyal Bilimler Dergisi
LAÜ Sosyal Bilimler Dergisi
Niğde Ömer Halisdemir Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Niğde Ömer Halisdemir Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Ömer Halisdemir Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Ömer Halisdemir Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Pamukkale Üniversitesi Eğitim Fakültesi Dergisi
Pamukkale Üniversitesi Eğitim Fakültesi Dergisi
Politik Ekonomik Kuram
Politik Ekonomik Kuram
Sosyoekonomi
Sosyoekonomi
Toros Üniversitesi İİSBF Sosyal Bilimler Dergisi
Toros Üniversitesi İİSBF Sosyal Bilimler Dergisi
Uluslararası İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi
Uluslararası İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi

Yayınlar

Katılımcı ve Yönlendirici Liderlik Tarzlarının İşe Tutulmaya Etkisinde Duygusal Emeğin Aracılık Rolü
Yazarlar: Yasemin Aslan , Murat Güler
Yayın Bilgisi: 2022 , İş ve İnsan Dergisi
DOI: 10.18394/iid.1084700
ATIF 1 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 813

1

1

813

Bireysel Kaynaklar, İşi Biçimlendirme ve İşe Tutulma İlişkisinde Başa Çıkmanın Aracılık Rolü
Yazarlar: Nejat Basım , Murat Güler , Metin Ocak
Yayın Bilgisi: 2021 , Erciyes Akademi
DOI: 10.48070/erciyesakademi.1002287
ATIF 5 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 870

5

0

870

Örgütsel Davranış Araştırmalarında Madde Parselleme: Yöntem ve Uygulama
Yazarlar: Murat Güler , Fatih Çetin
Yayın Bilgisi: 2020 , Ömer Halisdemir Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
DOI: 10.25287/ohuiibf.660689
ATIF 5 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2706

5

0

2706

Öz-yeterlilik algısı, yaşam doyumu ve bir role tutulma etkileşimi: Sosyal bilişsel bir yaklaşım
Yazarlar: Onur Köksal , Murat Güler , Fatih Çetin
Yayın Bilgisi: 2019 , Erciyes Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
DOI: 10.18070/erciyesiibd.550754
ATIF 10 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 3065

10

0

3065

İşe Tutulma Ölçeği Çok Kısa Versiyonu (UWES-3) Geçerlilik ve Güvenilirlik Çalışması: Alternatif Bir Versiyon (UWES-6) Önerisi
Yazarlar: Murat Güler , Fatih Çetin , H. Nejat Basım
Yayın Bilgisi: 2019 , İş ve İnsan Dergisi
DOI: 10.18394/iid.516921
ATIF 27 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 4167

27

1

4167

Temel Benlik Değerlendirmesi Çalışanların Performansını Nasıl Etkiler? İşe Tutulmanın Aracılık Rolü
Yazarlar: Murat Güler
Yayın Bilgisi: 2019 , Ömer Halisdemir Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
DOI: 10.25287/ohuiibf.498802
ATIF 2 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2080

2

0

2080

Popüler Yayınlar: DergiPark'ta araştırma yapan araştırmacılar tarafından favoriye eklenme istatistiğine göre otomatik belirlenmektedir. CrossRef Atıf: DergiPark'ta gösterilen atıflar CrossRef'ten çekilmektedir. Bunun için atıf alan ve atıf verilen makalelerin CrossRef'te kaydının olması (DOI numarası) gerekmektedir. ^: Atıf sayıları DergiPark tarafından belirli periyotlar ile sisteme yansıtılmaktadır. : DergiPark Kullanıcı Rozeti hakkında bilgi almak için tıklayınız.
İnteraktif Rehber Aracı
Panel tanıtımını görmek istiyorsanız Turu Başlat' a tıklayabilirsiniz.