avatar
Ali Özcan Dr. Öğr. Üyesi NİŞANTAŞI ÜNİVERSİTESİ
Yayın 15 Hakemlik 44 CrossRef Atıf 1
15 Yayın
44 Hakemlik
1 CrossRef Atıf
0000-0003-3751-8148

Uzmanlık Alanları

Uluslararası İşletmecilik İnsan Kaynakları Yönetimi

Kurum

NİŞANTAŞI ÜNİVERSİTESİ

Popüler Yayınları

A Study on Demographic Characteristics, Job Satisfaction and Organizational Commitment of Opticians
Yazarlar: Evrim Zeytünlü Demirbaş , Ali Özcan , Ahmet Erkasap , Gözde Mert
Yayın Bilgisi: 2022 , Journal of Health Systems and Policies
DOI: 10.52675/jhesp.1131875
ATIF 1 FAVORİ 2 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 587

1

2

587

Algılanan Hizmet Kalitesinin Marka Sadakati Üzerine Etkisi: Turizm Sektörü 5 Yıldızlı Oteller Örneği
Yazarlar: Ali Özcan , Begüm Pehlivan , Ahmet Erkasap
Yayın Bilgisi: 2024 , Uluslararası İşletme ve Ekonomi Çalışmaları Dergisi
DOI: 10.54821/uiecd.1532249
ATIF 0 FAVORİ 2 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 265

0

2

265

DİJİTALLEŞMENİN İŞ TATMİNE ETKİSİNDE İŞ YAŞAM DENGESİNİN ARACILIK ROLÜ
Yazarlar: Alp Aydınlı , Ahmet Erkasap , Ali Özcan
Yayın Bilgisi: 2024 , Akademik Hassasiyetler
DOI: 10.58884/akademik-hassasiyetler.1387836
ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 639

0

1

639

LİDERLİK TARZLARI İLE ÖRGÜTSEL SİNİZM ARASINDAKİ İLİŞKİNİN İNCELENMESİ: İSTANBUL’DAKİ VAKIF ÜNİVERSİTELERİ ÜZERİNE BİR ÇALIŞMA
Yazarlar: Elif Doğru , Merve Araç , Ali Özcan
Yayın Bilgisi: 2024 , EUropean Journal of Managerial Research (EUJMR)
DOI: 10.62666/eujmr.1504599
ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 199

0

1

199

Yayınlar

Etik Liderliğin, Örgütsel Bağlılık Üzerine Etkisi: Katılım Bankası Örneği
Yazarlar: Ali Özcan , Muharrem Emre Emek
Yayın Bilgisi: 2024 , JOEEP: Journal of Emerging Economies and Policy
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 54

0

54

Hemşirelerde İş Stresi ile Mesleğe Bağlılık Düzeyleri Arasındaki İlişki
Yazarlar: Gülsün Kotan , Ali Özcan
Yayın Bilgisi: 2024 , Abant Sağlık Bilimleri ve Teknolojileri Dergisi
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 48

0

48

Örgütsel Çeviklik ve Kriz Yönetimi Arasındaki İlişkiler: Sigorta Sektöründe Bir İnceleme
Yazarlar: Ali Özcan
Yayın Bilgisi: 2024 , Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.51290/dpusbe.1526691
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 221

0

221

SAĞLIK KURUMU ÇALIŞANLARININ DUYGUSAL ZEKA DURUMUNUN MOTİVASYONLARI ÜZERİNDEKİ ETKİSİ: ÖZEL HASTANELER ÖRNEĞİ
Yazarlar: Ali Özcan , Duygu Sena Doğan , Fatih Mehmet Bulut , Sedef Türkmen
Yayın Bilgisi: 2024 , Yönetim Bilimleri Dergisi
DOI: 10.35408/comuybd.1430356
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 483

0

483

Algılanan Hizmet Kalitesinin Marka Sadakati Üzerine Etkisi: Turizm Sektörü 5 Yıldızlı Oteller Örneği
Yazarlar: Ali Özcan , Begüm Pehlivan , Ahmet Erkasap
Yayın Bilgisi: 2024 , Uluslararası İşletme ve Ekonomi Çalışmaları Dergisi
DOI: 10.54821/uiecd.1532249
FAVORİ 2 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 265

2

265

Bankacılık Sektöründe Çalışanların Motivasyonu Ve İş Tatmini Üzerine Bir Araştırma: İstanbul Avrupa Bölgesi Özel Bankalar Örneği
Yazarlar: Ali Özcan , Zeynep Kundakcıoğlu , Fatih Mehmet Bulut , Sedef Türkmen
Yayın Bilgisi: 2024 , International Journal of Management and Administration
DOI: 10.29064/ijma.1529241
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 177

0

177

DEVLET KORUMA VE BAKIM HİZMETLERİNDEN FAYDALANMIŞ OLAN BİREYLERİN GİRİŞİMCİLİK EĞİLİMLERİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA
Yazarlar: Davut Bozkurt , Ali Özcan
Yayın Bilgisi: 2024 , International Journal of Arts and Social Studies
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 124

0

124

KAMU KURUMLARINDA KILIK KIYAFET SERBESTLİĞİNİN ÇALIŞAN MOTİVASYONU ÜZERİNDEKİ ETKİSİ
Yazarlar: Deniz İrfan Sayaner Yalçın , Ali Özcan , Şerafettin Sevgili
Yayın Bilgisi: 2024 , Hatay Mustafa Kemal Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 189

0

189

LİDERLİK TARZLARI İLE ÖRGÜTSEL SİNİZM ARASINDAKİ İLİŞKİNİN İNCELENMESİ: İSTANBUL’DAKİ VAKIF ÜNİVERSİTELERİ ÜZERİNE BİR ÇALIŞMA
Yazarlar: Elif Doğru , Merve Araç , Ali Özcan
Yayın Bilgisi: 2024 , EUropean Journal of Managerial Research (EUJMR)
DOI: 10.62666/eujmr.1504599
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 199

1

199

DİJİTALLEŞMENİN İŞ TATMİNE ETKİSİNDE İŞ YAŞAM DENGESİNİN ARACILIK ROLÜ
Yazarlar: Alp Aydınlı , Ahmet Erkasap , Ali Özcan
Yayın Bilgisi: 2024 , Akademik Hassasiyetler
DOI: 10.58884/akademik-hassasiyetler.1387836
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 639

1

639

Kalite Kontrol Uygulamalarında Yapay Görme Sistemleri mi Yoksa İnsan Değerlendirmesi mi Daha Avantajlıdır?
Yazarlar: Ali Özcan
Yayın Bilgisi: 2024 , Abant Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.11616/asbi.1393176
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 336

0

336

THE MEDIATING ROLE OF EDUCATION IN THE EFFECT OF 5 FACTOR PERSONALITY TRAITS ON CAREER PLANNING: HEALTH SECTOR EXAMPLE
Yazarlar: Ali Özcan
Yayın Bilgisi: 2023 , Nişantaşı Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.52122/nisantasisbd.1357808
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 304

0

304

KALİTE ÖLÇÜMÜNDE İŞGÜCÜ PLANLAMASI VE YAPAY GÖRME SİSTEMLERİ
Yazarlar: Ali Özcan , Halil Halefşan Sümen , Ahmet Erkasap
Yayın Bilgisi: 2023 , Uluslararası Akademik Yönetim Bilimleri Dergisi
DOI: 10.51947/yonbil.1341749
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 268

0

268

Acil Sağlık Hizmetlerinde Çalışan Personelin Beş Faktör Kişilik Özellikleri İle Ekip Çalışması Arasındaki İlişkinin İncelenmesi
Yazarlar: Gülşah İnanç , Ali Özcan , Ahmet Erkasap
Yayın Bilgisi: 2023 , Karadeniz Ekonomi Araştırmaları Dergisi
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 395

0

395

A Study on Demographic Characteristics, Job Satisfaction and Organizational Commitment of Opticians
Yazarlar: Evrim Zeytünlü Demirbaş , Ali Özcan , Ahmet Erkasap , Gözde Mert
Yayın Bilgisi: 2022 , Journal of Health Systems and Policies
DOI: 10.52675/jhesp.1131875
FAVORİ 2 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 587

2

587

Makalelerin Yayımlandığı Dergiler
Abant Sağlık Bilimleri ve Teknolojileri Dergisi
Abant Sağlık Bilimleri ve Teknolojileri Dergisi
Abant Sosyal Bilimler Dergisi
Abant Sosyal Bilimler Dergisi
Akademik Hassasiyetler
Akademik Hassasiyetler
Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
EUropean Journal of Managerial Research (EUJMR)
EUropean Journal of Managerial Research (EUJMR)
Hatay Mustafa Kemal Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Hatay Mustafa Kemal Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
International Journal of Arts and Social Studies
International Journal of Arts and Social Studies
International Journal of Management and Administration
International Journal of Management and Administration
JOEEP: Journal of Emerging Economies and Policy
JOEEP: Journal of Emerging Economies and Policy
Journal of Health Systems and Policies
Journal of Health Systems and Policies
Karadeniz Ekonomi Araştırmaları Dergisi
Karadeniz Ekonomi Araştırmaları Dergisi
Nişantaşı Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Nişantaşı Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Uluslararası Akademik Yönetim Bilimleri Dergisi
Uluslararası Akademik Yönetim Bilimleri Dergisi
Uluslararası İşletme ve Ekonomi Çalışmaları Dergisi
Uluslararası İşletme ve Ekonomi Çalışmaları Dergisi
Yönetim Bilimleri Dergisi
Yönetim Bilimleri Dergisi
Kurul Üyeliği
AJIT-e: Academic Journal of Information Technology
AJIT-e: Academic Journal of Information Technology
Uluslararası Akademik Yönetim Bilimleri Dergisi
Uluslararası Akademik Yönetim Bilimleri Dergisi

Hakemlik

International Journal of Arts and Social Studies
International Journal of Arts and Social Studies
JOEEP: Journal of Emerging Economies and Policy
JOEEP: Journal of Emerging Economies and Policy
Nişantaşı Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Nişantaşı Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Sosyal Mucit Academic Review
Sosyal Mucit Academic Review
Uluslararası Akademik Yönetim Bilimleri Dergisi
Uluslararası Akademik Yönetim Bilimleri Dergisi
Uluslararası İşletme ve Ekonomi Çalışmaları Dergisi
Uluslararası İşletme ve Ekonomi Çalışmaları Dergisi

Yayınlar

A Study on Demographic Characteristics, Job Satisfaction and Organizational Commitment of Opticians
Yazarlar: Evrim Zeytünlü Demirbaş , Ali Özcan , Ahmet Erkasap , Gözde Mert
Yayın Bilgisi: 2022 , Journal of Health Systems and Policies
DOI: 10.52675/jhesp.1131875
ATIF 1 FAVORİ 2 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 587

1

2

587

Popüler Yayınlar: DergiPark'ta araştırma yapan araştırmacılar tarafından favoriye eklenme istatistiğine göre otomatik belirlenmektedir. CrossRef Atıf: DergiPark'ta gösterilen atıflar CrossRef'ten çekilmektedir. Bunun için atıf alan ve atıf verilen makalelerin CrossRef'te kaydının olması (DOI numarası) gerekmektedir. ^: Atıf sayıları DergiPark tarafından belirli periyotlar ile sisteme yansıtılmaktadır. : DergiPark Kullanıcı Rozeti hakkında bilgi almak için tıklayınız.
İnteraktif Rehber Aracı
Panel tanıtımını görmek istiyorsanız Turu Başlat' a tıklayabilirsiniz.