Salih Yeşil profil resmi
Salih Yeşil Prof. Dr. Kahramanmaras Sütcü Imam University
Yayın 38 Hakemlik 7 CrossRef Atıf 34
38 Yayın
7 Hakemlik
34 CrossRef Atıf

Uzmanlık Alanları

Strateji, Yönetim ve Örgütsel Davranış

Kurum

Kahramanmaras Sütcü Imam University

Popüler Yayınları

LEVELS OF INDEPENDENT AUDITORS' RESPONSIBILITY AGAINST ERROR AND FRAUD: A STUDY IN ANKARA PROVINCE
Yazarlar: Salih Yeşil , Başak Şıtak
Yayın Bilgisi: 2023 , Academic Review of Humanities and Social Sciences
DOI: 10.54186/arhuss.1329778
ATIF 1 FAVORİ 47 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 360

1

47

360

MUHASEBE MESLEK MENSUPLARININ CORONAFOBİ ALGISI ÜZERİNE BİR ALAN ARAŞTIRMASI
Yazarlar: Başak Şıtak , Salih Yeşil
Yayın Bilgisi: 2022 , Aydın İktisat Fakültesi Dergisi
DOI: 10.53839/aifd.1076446
ATIF 0 FAVORİ 44 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 317

0

44

317

MUHASEBE MESLEK MENSUPLARININ COVID-19 AŞISINA BAKIŞ AÇILARI
Yazarlar: Başak Şıtak , Salih Yeşil
Yayın Bilgisi: 2022 , Muhasebe ve Finans İncelemeleri Dergisi
DOI: 10.32951/mufider.1068758
ATIF 0 FAVORİ 44 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 337

0

44

337

PERCEPTIONS TOWARDS THE INDEPENDENT AUDITING PROFESSION
Yazarlar: Başak Şıtak , Salih Yeşil
Yayın Bilgisi: 2024 , Muhasebe ve Finans İncelemeleri Dergisi
DOI: 10.32951/mufider.1434902
ATIF 0 FAVORİ 33 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 210

0

33

210

Covid-19 Aşılarına Yönelik Algılar
Yazarlar: Başak Şıtak , Salih Yeşil
Yayın Bilgisi: 2024 , Academic Knowledge
DOI: -
ATIF 0 FAVORİ 25 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 794

0

25

794

Yayınlar

Pro-Sosyal ve Pro-Aktif Çalışma Davranışının İşe Adanmışlık Üzerine Etkisi: Otel Çalışanları Üzerine Bir Alan Araştırması
Yazarlar: Mustafa Taşlıyan , Salih Yeşil , Ayşegül Özbağış , Ayşe Gökyar
Yayın Bilgisi: 2024 , Süleyman Demirel Üniversitesi Vizyoner Dergisi
DOI: 10.21076/vizyoner.1445629
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 230

1

230

Covid-19 Aşılarına Yönelik Algılar
Yazarlar: Başak Şıtak , Salih Yeşil
Yayın Bilgisi: 2024 , Academic Knowledge
DOI: -
FAVORİ 25 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 794

25

794

Sosyal Zekâ: Geçmişten Bugüne Kavramsal Bir İnceleme
Yazarlar: Yüksel Mavi , Salih Yeşil
Yayın Bilgisi: 2024 , Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 318

0

318

BİLİŞİM TEKNOLOJİLERİ KULLANIMININ İNOVASYON YETENEĞİ ÜZERİNE ETKİSİ: BİR ALAN ARAŞTIRMASI
Yazarlar: Yüksel Mavi , Salih Yeşil , Sümeyye Yıldız
Yayın Bilgisi: 2024 , Türk Sosyal Bilimler Araştırmaları Dergisi
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 382

0

382

PERCEPTIONS TOWARDS THE INDEPENDENT AUDITING PROFESSION
Yazarlar: Başak Şıtak , Salih Yeşil
Yayın Bilgisi: 2024 , Muhasebe ve Finans İncelemeleri Dergisi
DOI: 10.32951/mufider.1434902
FAVORİ 33 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 210

33

210

Üniversite Yaşam Kalitesinin, Öğrenci Tutkunluğu ve Bilgi Ataleti Üzerine Etkisi: İİBF Öğrencileri Üzerine Bir Alan Araştırması
Yazarlar: Mustafa Taşlıyan , Salih Yeşil , Ayşegül Özbağış , Ayşe Gökyar
Yayın Bilgisi: 2024 , İktisadi İdari ve Siyasal Araştırmalar Dergisi
DOI: 10.25204/iktisad.1144287
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 212

0

212

BİLİŞİM TEKNOLOJİLERİ KULLANIMININ İŞLETME PERFORMANSI VE REKABET AVANTAJI ÜZERİNE ETKİSİ: BİR ALAN ARAŞTIRMASI
Yazarlar: Yüksel Mavi , Salih Yeşil , Sümeyye Yıldız
Yayın Bilgisi: 2023 , Osmaniye Korkut Ata Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 333

0

333

LEVELS OF INDEPENDENT AUDITORS' RESPONSIBILITY AGAINST ERROR AND FRAUD: A STUDY IN ANKARA PROVINCE
Yazarlar: Salih Yeşil , Başak Şıtak
Yayın Bilgisi: 2023 , Academic Review of Humanities and Social Sciences
DOI: 10.54186/arhuss.1329778
FAVORİ 47 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 360

47

360

Kurumsal Duygusal Hafızanın Kurumsal İtibara Etkisinde Bilgi Paylaşımının Aracı Rolü: Bir Alan Araştırması
Yazarlar: Yüksel Mavi , Salih Yeşil , Burcu Özel
Yayın Bilgisi: 2023 , Yaşar Üniversitesi E-Dergisi
DOI: 10.19168/jyasar.1275318
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 395

0

395

ÖRGÜT İKLİMİNİN ÇALIŞANLAR ÜZERİNE ETKİLERİ: BİR ALAN ARAŞTIRMASI
Yazarlar: Salih Yeşil , Yüksel Mavi , Merve Selçuk
Yayın Bilgisi: 2023 , Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: 10.35379/cusosbil.1153319
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 531

1

531

PSİKOLOJİK DAYANIKLILIĞIN ÇALIŞANLAR AÇISINDAN SONUÇLARI: BİR ALAN ARAŞTIRMASI
Yazarlar: Yüksel Mavi , Salih Yeşil
Yayın Bilgisi: 2023 , Doğuş Üniversitesi Dergisi
DOI: 10.31671/doujournal.1108356
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1110

0

1110

Örgüt Kültürünün İç Girişimcilik Üzerine Etkisi: Bir Alan Araştırması
Yazarlar: Yüksel Mavi , Salih Yeşil
Yayın Bilgisi: 2022 , Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.33437/ksusbd.1107145
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 449

0

449

ÖRGÜT KÜLTÜRÜNÜN BİREYSEL YARATICILIK ÜZERİNE ETKİSİ: BİR ALAN ARAŞTIRMASI
Yazarlar: Yüksel Mavi , Salih Yeşil
Yayın Bilgisi: 2022 , Osmaniye Korkut Ata Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 612

0

612

MUHASEBE MESLEK MENSUPLARININ COVID-19 AŞISINA BAKIŞ AÇILARI
Yazarlar: Başak Şıtak , Salih Yeşil
Yayın Bilgisi: 2022 , Muhasebe ve Finans İncelemeleri Dergisi
DOI: 10.32951/mufider.1068758
FAVORİ 44 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 337

44

337

MUHASEBE MESLEK MENSUPLARININ CORONAFOBİ ALGISI ÜZERİNE BİR ALAN ARAŞTIRMASI
Yazarlar: Başak Şıtak , Salih Yeşil
Yayın Bilgisi: 2022 , Aydın İktisat Fakültesi Dergisi
DOI: 10.53839/aifd.1076446
FAVORİ 44 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 317

44

317

Kompulsif Çevrimiçi Satın Alma Davranışının Yaşam Doyumu Ve Akademik Performans Üzerine Etkisi: Üniversite Öğrencileri Üzerine Bir Araştırma
Yazarlar: Salih Yeşil , Sümeyye Yıldız , Başak Şıtak
Yayın Bilgisi: 2022 , Uluslararası Sosyal Bilimler ve Eğitim Dergisi
DOI: -
FAVORİ 3 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 973

3

973

Psikolojik Dayanıklılığın Covid-19 Korkusu Üzerine Etkisi: Bir Alan Araştırması
Yazarlar: Salih Yeşil , Yüksel Mavi
Yayın Bilgisi: 2021 , Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.33437/ksusbd.913890
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 859

0

859

ÖĞRETMEN GÖRÜŞLERİNE GÖRE DUYGUSAL EMEK, İŞ ÖZELLİKLERİ VE İŞ AKIŞI ARASINDAKİ İLİŞKİLER ÜZERİNE BİR ALAN ARAŞTIRMASI
Yazarlar: Duran Mavi , Salih Yeşil
Yayın Bilgisi: 2021 , Milli Eğitim Dergisi
DOI: 10.37669/milliegitim.720609
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 846

1

846

Covid-19 Korkusu’nun Duygusal Emek, Çalışan Performansı, İş Tatmini, Yaşam Doyumu Üzerine Etkisi: Bir Alan Araştırması
Yazarlar: Yüksel Mavi , Salih Yeşil
Yayın Bilgisi: 2021 , Yaşar Üniversitesi E-Dergisi
DOI: 10.19168/jyasar.908383
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1524

1

1524

İşletmelerin Halkla İlişkiler Faaliyetlerinde Kullandıkları Modellerin İşletme Performanslarına ve Halkla İlişkiler Performanslarına Etkileri: Özel Sektörde Bir Araştırma
Yazarlar: Ferhat Uğurlu , Salih Yeşil
Yayın Bilgisi: 2021 , Çankırı Karatekin Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
DOI: 10.18074/ckuiibfd.726707
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1930

0

1930

MÜŞTERİ MEMNUNİYETİ, KURUMSAL İMAJ, ÖRGÜTSEL GÜVENİN ÖRGÜTSEL PERFORMANSA ETKİSİ: BİR ALAN ARAŞTIRMASI
Yazarlar: Yüksel Mavi , Salih Yeşil , Zeliha Fatma Demir
Yayın Bilgisi: 2021 , Osmaniye Korkut Ata Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
DOI: -
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 450

1

450

ÖRGÜTSEL GÜVENİN BİLGİ PAYLAŞIMINA ETKİSİ: BİR ALAN ARAŞTIRMASI
Yazarlar: Yüksel Mavi , Salih Yeşil
Yayın Bilgisi: 2021 , Van Yüzüncü Yıl Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 433

0

433

Dönüşümcü Liderlik Özelliklerinin İşletmenin Yenilik Yeteneği ve Performansı Üzerindeki Etkisi
Yazarlar: İbrahim Fırat , Salih Yeşil
Yayın Bilgisi: 2020 , Beykent Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.18221/bujss.771266
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 7591

0

7591

ÖRGÜTSEL ADALETİN ÖRGÜTSEL BAĞLILIĞA ETKİSİ: BİR ALAN ARAŞTIRMASI
Yazarlar: Yüksel Mavi , Salih Yeşil , Mihriban Hatunoğlu
Yayın Bilgisi: 2020 , Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: 10.35379/cusosbil.669282
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1162

1

1162

Bilgi Paylaşımını Etkileyen Faktörlerin Bilgi Paylaşımı Üzerine Etkisi: Bir Alan Araştırması
Yazarlar: Mihriban Hatunoğlu , Salih Yeşil
Yayın Bilgisi: 2020 , OPUS International Journal of Society Researches
DOI: 10.26466/opus.632192
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2359

0

2359

DUYGUSAL EMEĞİ ETKİLEYEN FAKTÖRLER: KAHRAMANMARAŞ BELEDİYE ÇALIŞANLARI ÜZERİNE BİR ALAN ARAŞTIRMASI
Yazarlar: Salih Yeşil , Yüksel Mavi
Yayın Bilgisi: 2020 , Süleyman Demirel Üniversitesi Vizyoner Dergisi
DOI: 10.21076/vizyoner.667644
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1180

0

1180

İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamalarının Çalışanların İş Tatminine, Yenilikçiliğine ve Performansına Etkisi
Yazarlar: İsa İspir , Salih Yeşil
Yayın Bilgisi: 2020 , Yaşar Üniversitesi E-Dergisi
DOI: 10.19168/jyasar.634749
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2813

0

2813

Halkla İlişkiler Uygulamalarında Kullanılan Modellerin Hofstede’in Kültür Boyutları İle İlişkisi Üzerine Bir Araştırma
Yazarlar: Ferhat Uğurlu , Salih Yeşil
Yayın Bilgisi: 2020 , Akademik İzdüşüm Dergisi
DOI: -
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 8931

1

8931

Çalışanların Algıladıkları Örgütsel Desteğin Psikolojik Sahiplenme Üzerine Etkisi
Yazarlar: Gül Çıkmaz , Salih Yeşil
Yayın Bilgisi: 2020 , OPUS International Journal of Society Researches
DOI: 10.26466/opus.658193
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1068

0

1068

Duygusal Emeğin Etkilediği Faktörler Üzerine Bir Alan Araştırması1
Yazarlar: Salih Yeşil , Yüksel Mavi
Yayın Bilgisi: 2018 , Aksaray Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 3367

0

3367

FARKLILIKLARIN YÖNETİMİ, KURUMSAL İTİBAR VE İŞLETME PERFORMANSI ÜZERİNE ETKİLERİ: TEKSTİL SEKTÖRÜNDE BİR ALAN ARAŞTIRMASI
Yazarlar: Salih Yeşil , Sibel Purtaş
Yayın Bilgisi: 2017 , Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2317

0

2317

ETİK İKLİM ALGISI VE BİREYSEL SONUÇLAR ÜZERİNE ETKİLERİ
Yazarlar: Salih Yeşil , Yüksel Mavi , Sümeyra Ceylan
Yayın Bilgisi: 2017 , Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 5207

0

5207

ÖRGÜT KÜLTÜRÜNÜN GİRİŞİMCİLİK YÖNELİMİ İLE ÖRGÜTSEL PERFORMANS ÜZERİNDEKİ ETKİSİ:KAHRAMANMARAŞ İLİ TEKSTİL SEKTÖRÜ ÖRNEĞİ
Yazarlar: Salih Yeşil , İnci Doğan , Özkan Doğan
Yayın Bilgisi: 2016 , Journal of Management and Economics Research
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 4789

0

4789

Örgütsel bağlılık ve örgütsel desteğin çalışan performansı üzerindeki etkisini inceleyen bir yapısal eşitlik model önerisi
Yazarlar: Ömer Çınar , Salih Yeşil
Yayın Bilgisi: 2016 , International Journal of Social Sciences and Education Research
DOI: 10.24289/ijsser.279105
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1744

0

1744

Kurumsal Yaratıcılık: Yaratıcılığı Etkileyen Faktörler Açısından Türkiye’de Bir Kamu Kurumunda Alan Araştırması
Yazarlar: Fikret Sözbilir , Salih Yeşil
Yayın Bilgisi: 2015 , Hacettepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
DOI: 10.17065/huiibf.70944
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 11725

0

11725

TÜRK ŞİRKETLERİ KÜRESEL İŞLETMECİLİK İÇİN HAZIRLAR MI? KÜLTÜREL ENGELLER VE YÖNETİMİ
Yazarlar: Salih Yeşil , Mehmet Güven
Yayın Bilgisi: 2014 , Bingöl Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 977

0

977

İŞLETMELER AÇISINDAN ETKİN BİR İŞ TOPLANTISININ DNA’LARI
Yazarlar: Salih Yeşil
Yayın Bilgisi: 2012 , Atatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 5683

0

5683

KÜRESELLEŞME VE İŞLETMELERİN KÜRESELLEŞME SÜREÇLERİ: KARŞILAŞILAN FIRSATLAR VE TEHDİTLER
Yazarlar: Salih Yeşil
Yayın Bilgisi: 2010 , Ekonomik ve Sosyal Araştırmalar Dergisi
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 40124

0

40124

Makalelerin Yayımlandığı Dergiler
Academic Knowledge
Academic Knowledge
Academic Review of Humanities and Social Sciences
Academic Review of Humanities and Social Sciences
Akademik İzdüşüm Dergisi
Akademik İzdüşüm Dergisi
Aksaray Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Aksaray Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Atatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi
Atatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi
Aydın İktisat Fakültesi Dergisi
Aydın İktisat Fakültesi Dergisi
Beykent Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Beykent Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Bingöl Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Bingöl Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Çankırı Karatekin Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Çankırı Karatekin Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Doğuş Üniversitesi Dergisi
Doğuş Üniversitesi Dergisi
Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Ekonomik ve Sosyal Araştırmalar Dergisi
Ekonomik ve Sosyal Araştırmalar Dergisi
Hacettepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Hacettepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
İktisadi İdari ve Siyasal Araştırmalar Dergisi
İktisadi İdari ve Siyasal Araştırmalar Dergisi
International Journal of Social Sciences and Education Research
International Journal of Social Sciences and Education Research
Journal of Management and Economics Research
Journal of Management and Economics Research
Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Milli Eğitim Dergisi
Milli Eğitim Dergisi
Muhasebe ve Finans İncelemeleri Dergisi
Muhasebe ve Finans İncelemeleri Dergisi
OPUS International Journal of Society Researches
OPUS International Journal of Society Researches
Osmaniye Korkut Ata Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Osmaniye Korkut Ata Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Süleyman Demirel Üniversitesi Vizyoner Dergisi
Süleyman Demirel Üniversitesi Vizyoner Dergisi
Türk Sosyal Bilimler Araştırmaları Dergisi
Türk Sosyal Bilimler Araştırmaları Dergisi
Uluslararası Sosyal Bilimler ve Eğitim Dergisi
Uluslararası Sosyal Bilimler ve Eğitim Dergisi
Van Yüzüncü Yıl Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Van Yüzüncü Yıl Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Yaşar Üniversitesi E-Dergisi
Yaşar Üniversitesi E-Dergisi
Editörlük
Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Editör Yardımcısı

Hakemlik

Artvin Çoruh Üniversitesi Uluslararası Sosyal Bilimler Dergisi
Artvin Çoruh Üniversitesi Uluslararası Sosyal Bilimler Dergisi
Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
OPUS International Journal of Society Researches
OPUS International Journal of Society Researches
Siirt Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Siirt Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Uluslararası Yönetim Akademisi Dergisi
Uluslararası Yönetim Akademisi Dergisi

Yayınlar

LEVELS OF INDEPENDENT AUDITORS' RESPONSIBILITY AGAINST ERROR AND FRAUD: A STUDY IN ANKARA PROVINCE
Yazarlar: Salih Yeşil , Başak Şıtak
Yayın Bilgisi: 2023 , Academic Review of Humanities and Social Sciences
DOI: 10.54186/arhuss.1329778
ATIF 1 FAVORİ 47 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 360

1

47

360

PSİKOLOJİK DAYANIKLILIĞIN ÇALIŞANLAR AÇISINDAN SONUÇLARI: BİR ALAN ARAŞTIRMASI
Yazarlar: Yüksel Mavi , Salih Yeşil
Yayın Bilgisi: 2023 , Doğuş Üniversitesi Dergisi
DOI: 10.31671/doujournal.1108356
ATIF 1 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1110

1

0

1110

Psikolojik Dayanıklılığın Covid-19 Korkusu Üzerine Etkisi: Bir Alan Araştırması
Yazarlar: Salih Yeşil , Yüksel Mavi
Yayın Bilgisi: 2021 , Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.33437/ksusbd.913890
ATIF 1 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 859

1

0

859

Covid-19 Korkusu’nun Duygusal Emek, Çalışan Performansı, İş Tatmini, Yaşam Doyumu Üzerine Etkisi: Bir Alan Araştırması
Yazarlar: Yüksel Mavi , Salih Yeşil
Yayın Bilgisi: 2021 , Yaşar Üniversitesi E-Dergisi
DOI: 10.19168/jyasar.908383
ATIF 7 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1524

7

1

1524

Dönüşümcü Liderlik Özelliklerinin İşletmenin Yenilik Yeteneği ve Performansı Üzerindeki Etkisi
Yazarlar: İbrahim Fırat , Salih Yeşil
Yayın Bilgisi: 2020 , Beykent Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.18221/bujss.771266
ATIF 9 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 7591

9

0

7591

ÖRGÜTSEL ADALETİN ÖRGÜTSEL BAĞLILIĞA ETKİSİ: BİR ALAN ARAŞTIRMASI
Yazarlar: Yüksel Mavi , Salih Yeşil , Mihriban Hatunoğlu
Yayın Bilgisi: 2020 , Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: 10.35379/cusosbil.669282
ATIF 2 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1162

2

1

1162

Bilgi Paylaşımını Etkileyen Faktörlerin Bilgi Paylaşımı Üzerine Etkisi: Bir Alan Araştırması
Yazarlar: Mihriban Hatunoğlu , Salih Yeşil
Yayın Bilgisi: 2020 , OPUS International Journal of Society Researches
DOI: 10.26466/opus.632192
ATIF 3 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2359

3

0

2359

İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamalarının Çalışanların İş Tatminine, Yenilikçiliğine ve Performansına Etkisi
Yazarlar: İsa İspir , Salih Yeşil
Yayın Bilgisi: 2020 , Yaşar Üniversitesi E-Dergisi
DOI: 10.19168/jyasar.634749
ATIF 2 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2813

2

0

2813

Çalışanların Algıladıkları Örgütsel Desteğin Psikolojik Sahiplenme Üzerine Etkisi
Yazarlar: Gül Çıkmaz , Salih Yeşil
Yayın Bilgisi: 2020 , OPUS International Journal of Society Researches
DOI: 10.26466/opus.658193
ATIF 6 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1068

6

0

1068

Örgütsel bağlılık ve örgütsel desteğin çalışan performansı üzerindeki etkisini inceleyen bir yapısal eşitlik model önerisi
Yazarlar: Ömer Çınar , Salih Yeşil
Yayın Bilgisi: 2016 , International Journal of Social Sciences and Education Research
DOI: 10.24289/ijsser.279105
ATIF 2 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1744

2

0

1744

Popüler Yayınlar: DergiPark'ta araştırma yapan araştırmacılar tarafından favoriye eklenme istatistiğine göre otomatik belirlenmektedir. CrossRef Atıf: DergiPark'ta gösterilen atıflar CrossRef'ten çekilmektedir. Bunun için atıf alan ve atıf verilen makalelerin CrossRef'te kaydının olması (DOI numarası) gerekmektedir. ^: Atıf sayıları DergiPark tarafından belirli periyotlar ile sisteme yansıtılmaktadır.
İnteraktif Rehber Aracı
Panel tanıtımını görmek istiyorsanız Turu Başlat' a tıklayabilirsiniz.